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在职场中，遇到抢功劳的人可以采取以下的策略: 1. 保持积极的心态: 不要被抢功劳的行为困扰，保持自信和积极的态度。相信自己的工作表现会被认可。 2. 建立有效的沟通与合作: 建立良好的人际关系和合作伙伴关系，确保团队成员之间的沟通畅通，避免信息不畅通而导致的抢功现象。 3. 将重心放在工作上: 专注于自己的工作，努力提高自己的能力和表现。通过出色的工作表现来赢得他人的认可和赞赏。 4. 记录工作成果: 及时记录和汇报自己的工作成果，确保在需要的时候能够提供证据来证明自己的工作贡献。 5. 直接沟通: 如果遇到抢功劳的情况，可以与对方进行直接的沟通，表达自己的想法和感受。要保持冷静和客观，指出问题，并提出解决方案。 6. 寻求上级支持: 如果直接沟通无法解决问题，可以向上级或人力资源部门寻求支持和建议。他们可能会有相关的政策和程序来处理这类问题。 7. 建立好的声誉: 通过持续的努力和良好的职业道德，建立自己的声誉。其他人会更容易相信你的工作能力和贡献。 总之，对付抢功劳的人需要保持冷静和专注，通过有效的沟通和出色的工作表现来解决问题。最重要的是要相信自己的价值和能力，不被他人的行为所动摇。

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新华网等发布的2022年《国潮品牌年轻消费洞察报告》显示，“90后”、“00后”已成为国潮消费的绝对主力，贡献率高达74%。， 本文转自：中国体育报 本报讯 近日，第二届中国大众网球联赛广东省级联赛暨弘金地大众网球邀请赛在弘金地（坪山）国际网球中心结束。

在讲解员的引导下，师生们依次参观了人防教育展区、科普报告厅、防灾减灾展区、公共安全展区、科普活动室，通过参观历史资料、照片、模型实物等展品，学生们了解了人防的由来、空袭兵器发展史、人防工程及城市防空措施等。， 近年来，我市坚持新发展理念，认真贯彻国家和省推动大众创业、万众创新战略部署，大力推进“双创”示范基地体系建设，在各工业园区投资建设了一批小微企业创业园，通过举办全市中小企业创业创新大赛，激发企业创业热情，吸引一大批小微企业入驻。

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